每月都是“兩個退休老頭來做維保，其中一位快70歲了”費(fèi)用不低，但糊弄人！

昨天我發(fā)了一篇關(guān)于消防維保月檢報(bào)告的內(nèi)容，吐槽了一家維保公司糊弄事的情況。

評論區(qū)里大家看法不一，有人說可能是維保費(fèi)用給得低，還想要高質(zhì)量服務(wù)；也有人直言，確實(shí)有不少維保公司就是在糊弄。

這里要說明一下，這家單位的情況我是了解的，而且是非常了解，不然也不會隨便發(fā)文。這是真實(shí)的，不是虛構(gòu)的！

我本身就是做這個行業(yè)的，以前也做過維保，肯定不會刻意貶低自己的行業(yè)。

說實(shí)話，這家單位根本不差錢，問題出在上層核心領(lǐng)導(dǎo)不懂消防相關(guān)的知識，而且這邊領(lǐng)導(dǎo)，人都特別好，用東北話可以說是大大咧咧的，人還很和善，所以每月對月檢報(bào)告看都不看，直接簽字。

也正因?yàn)槿绱耍S保公司才越來越過分，糊弄的程度越來越離譜。

前段時間，這個單位確實(shí)因?yàn)橄涝O(shè)施維護(hù)不到位出了事，也是消防來檢查，查出來的，還罰了不少錢，具體是什么事不方便細(xì)說，但原因就是維保工作沒跟上。

再說說費(fèi)用的事，這家單位在我們東北的省會城市，給員工的工資待遇，在當(dāng)?shù)貋碚f算是很高了，就算是保安，薪資在當(dāng)?shù)匾菜愫芸捎^。

他們給維保公司的服務(wù)費(fèi)，比市面上同類型單位給的都要高，完全不存在費(fèi)用低導(dǎo)致維保不到位的情況。

更離譜的是來做維保的人員，每次都是兩個退休的老頭（其中一個快70歲了，而且特沒素質(zhì)，在監(jiān)控器吐痰，亂動別人東西等……）

這兩個老頭哥，什么活都干不了，就連換個煙感、爬個小梯子都做不到。而且老頭哥自己還說:“我們兩個老頭干不了活，登不了高”  這是原話！！！

這張帶罩的煙感圖片，是這家單位監(jiān)控員自己拍的，像這種的好幾個，這兩個老頭在這測試兩年了都沒發(fā)現(xiàn)，大家感覺消防來檢查看到會罰錢不？而且都在很明顯的位置，呵呵！

他們每月來，就只是拿煙槍測幾個煙感，測試幾個手報(bào)和消火栓按鈕，再放一下末端試水，其他的工作一概不管。然后這種擺拍！

這家單位一共就有十幾個防火卷簾，有將近一半都無法正常使用，還是監(jiān)控員日常工作中發(fā)現(xiàn)的。

單位里應(yīng)該是有三十多個手報(bào)，其中好幾個都無法正常報(bào)警，同樣是監(jiān)控員排查出來的——畢竟大家都怕上級來檢查時出問題。

很多防火卷簾不僅沒有反饋信號，遠(yuǎn)程也無法控制下降，這些問題維保公司從來都不排查，每次只固定測試其中一兩個，其他的完全不管。

就拿煙感故障來說，新的煙感都已經(jīng)準(zhǔn)備好放在那了，維保公司兩位老頭哥卻一直拖著不給更換。

最后實(shí)在沒辦法，監(jiān)控員只能自己拿著編碼器編好碼，動手安裝到位。

類似的事情還有很多，大家說這種情況過分嗎？

就是因?yàn)橛羞@種糊弄事的維保公司，才拉低了我們整個消防維保行業(yè)的口碑。

就像我總發(fā)關(guān)于消防控制室值班的話題，監(jiān)控室的工作，本該是一份責(zé)任重大的工作，但也有不少人在崗位上混日子，連最基礎(chǔ)的都做不到位。

只會個消音，然后一邊玩電話，還一邊吐槽工資低，如果想工資高就先正視一下自己每天的工作！ 

就算是工資低，你也是奔著這個工資來的，最基本的責(zé)任心還是要有的！如果有本事就去找個工資高的，能力等于你的價格！

混日子加上糊弄，這樣的現(xiàn)狀，外界又怎么可能看得起我們這個行業(yè)呢？

最后說下這個維保公司，他們公司沒少坑這個單位錢！

就拿更換疏散指示牌那件事來說，維保公司跟這家單位亂要價，要的特別高，據(jù)他們保安說更換完沒幾天又都不好使了！

最后是單位的工程師傅自己換的，后來一直沒壞！

還有一次是消防主機(jī)更換備電電瓶，維保公司要價高的離譜，后來單位自己買的電瓶，他們拖著遲遲不給換，也是工程師傅自己換的！

重點(diǎn)！！！換完后，舊的電瓶被這家維保單位來的兩個老頭給拿走賣了！呵呵……

這家單位領(lǐng)導(dǎo)特別好，不然早就給這家公司換了！今年到期估計(jì)差不多了！已經(jīng)兩年了！